品牌名稱 | 養(yǎng)天和 | 投資金額 | 20~50萬 |
成立日期 | 2002-08-06 | 門店總數(shù) | 125 |
經(jīng)營范圍 | 藥店 | 適合人群 | 自由創(chuàng)業(yè) |
加盟區(qū)域 | 全國 | 是否有區(qū)域授權(quán) | 否 |
品牌發(fā)源地 | 湖南 | 合同期限 | 4年 |
培訓(xùn)期限 | 按情況而定 | 特許使用費 | 7000元 |
營業(yè)條件要求 | 保證金 | 1.7萬元人民幣 | |
加盟費 | 0萬元人民幣 |
湖南養(yǎng)天和大藥房企業(yè)集團有限公司是一家從事醫(yī)藥零售連鎖經(jīng)營為主體,兼營藥品保健品批發(fā)和健康產(chǎn)業(yè)開發(fā)推廣等業(yè)務(wù)于一體的大型民營企業(yè)集團。其歷史可追溯到百余年前的長沙“養(yǎng)天和藥局”,是當時湖南的三大藥號之一。為弘揚中華傳統(tǒng)醫(yī)藥文化,年輕企業(yè)家李能把“養(yǎng)天和”這個老品牌搶救性地從歷史塵埃中挖掘出來。于2002年8月組建了“湖南養(yǎng)天和大藥房連鎖有限公司”,2011年8月,成立了湖南養(yǎng)天和大藥房企業(yè)集團有限公司,從此養(yǎng)天和走向集團化運營。
十多年來,養(yǎng)天和與時俱進,發(fā)展迅速,始終秉承“扎根社區(qū),服務(wù)百姓”的服務(wù)理念,集團除在湖南以外,還在北京、海南以及日本等設(shè)有子公司,現(xiàn)共有門店800余家,員工4000余名,2013年銷售額超11億,上繳利稅過千萬,名列藥品零售企業(yè)前20強。
養(yǎng)天和堅持弘揚中醫(yī)健康養(yǎng)生文化傳統(tǒng),并不斷引進新的健康時尚產(chǎn)品,努力把養(yǎng)天和打造成為既具有中醫(yī)文化特色,又融入現(xiàn)代時尚的藥店。2007年8月,養(yǎng)天和與長沙市離退醫(yī)師協(xié)會合作,經(jīng)營長沙市醫(yī)協(xié)門診部。該門診部集緩解、保健、教學(xué)于一體,中、西醫(yī)綜合緩解,屬省、市定點緩解機構(gòu)。門診部充分發(fā)揮長沙地區(qū)離、退休醫(yī)務(wù)工作者的技術(shù)優(yōu)勢,由具有豐富臨床經(jīng)驗的名醫(yī)常年門診,技術(shù)力量雄厚,也是湖南省較大、知名較多的中醫(yī)門診部,擁有熊繼柏、彭堅、鄭純、姚勤、謝雪姣等湖南省知名中醫(yī)、教授坐診。多年來,醫(yī)協(xié)門診部堅持“門診、貼心服務(wù)、平價收費、服務(wù)于民”的宗旨,以誠信為本,連續(xù)幾年獲得“消費者信得過單位”及“先進緩解機構(gòu)”等光榮稱號。
從“養(yǎng)天和始終為您省錢”到“健康生活,頤養(yǎng)天和”,再到“藥品安全較重要,養(yǎng)天和用藥更安全”,這是養(yǎng)天和在新的歷史時期打出的新的品牌大旗。品牌養(yǎng)天和,正在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略引路下,以健康文化推廣為先導(dǎo),進一步做強做大,煥發(fā)出勃勃生機,展現(xiàn)出廣闊的美好前景。
1、養(yǎng)天和成立于2002年,,全國百強品牌,強有力的品牌優(yōu)勢;重視品牌建設(shè)和宣傳、塑造品牌價值,常年在主流媒體植入品類與品牌宣傳,全國較具綜合競爭力、湖南較具影響力品牌。
2、獨特的加盟模式成為全國藥業(yè)連鎖加盟領(lǐng)域的一把好手,超高的加盟成功率,1000多加盟伙伴共同創(chuàng)造連鎖加盟帝國。
3、加盟一站式、全程熱情服務(wù),無縫式全面指導(dǎo)和負責提供店鋪營建支持,市場調(diào)查、選址評估、門店裝修指導(dǎo)、促銷策劃、店長及導(dǎo)購培訓(xùn)、陳列指導(dǎo)及配貨指導(dǎo)、證照辦理等一條龍服務(wù)。
4、“十大營銷品牌”,星級服務(wù)細膩,后期運營犀利,店鋪后期運營支持有力,專業(yè)的營銷團隊、規(guī)范的流程管理、強有力的平臺優(yōu)勢、自有品牌廣告、專業(yè)物流配送等,盡善盡美讓合作者不操心經(jīng)營。
5、專業(yè)的培訓(xùn)機構(gòu),采用集中和分片區(qū)授課的方式,將近似于MBA案例教學(xué)的復(fù)雜的專業(yè)知識和營銷理論分解轉(zhuǎn)化成產(chǎn)品陳列、導(dǎo)購方法、專賣管理等通俗易懂的業(yè)務(wù)知識,與日常工作和操作細節(jié)掛鉤,全年定期按計劃對門店進行免費培訓(xùn)。
6、自有物流供貨系統(tǒng),貨轉(zhuǎn)如輪穩(wěn)贏。公司物流擁有近萬平米面積的倉庫,數(shù)千萬元商品庫存。自主物流配送中心,的ERP、CRM管理系統(tǒng)以及完善的現(xiàn)代化物流系統(tǒng),扶持了供貨“綠色通道”暢通無阻。
7、靈活合作機制,降低合作。貼心的退換貨制度、嚴格的商圈保護政策、安全的退出機制,讓每一位加盟者無后顧之憂,安心奔“錢”程。
8、健全的制度,規(guī)范的管理,嚴格的集中式管理、嚴密民主集中監(jiān)督機制,確保門店的正常經(jīng)營秩序。
9、親切的人文關(guān)懷,團結(jié)互助的傳統(tǒng),加盟養(yǎng)天和有如進入大家庭的感覺。
10、具有魅力的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、管理文化凝聚成強有力的市場競爭力。提出“強化企業(yè)執(zhí)行力,推動創(chuàng)立思維,打造‘善心文化’,構(gòu)建和諧家園”的企業(yè)文化理念。全面建設(shè)以“孝、德、福”為宗旨的養(yǎng)天和家文化,在全公司推廣傳統(tǒng)文化的學(xué)習和教育,倡導(dǎo)存孝守禮,謙德唯善,身體力行,共同幸福。